Chịu trách nhiệm thực hiện mọi hoạt động nghiên cứu và phát triển trong Công ty theo phân công. Bao gồm tham gia thiết lập mục tiêu và mục đích nghiên cứu, đảm bảo thực hiện dự án đúng thời hạn. Vị trí này hợp tác chặt chẽ với các phòng ban khác để thúc đẩy đổi mới và phát triển ý tưởng hoặc dự án mới.

Số lượng: 01

Mô tả công việc

• Theo dõi và giám sát toàn bộ vòng đời phát triển dự án, từ khái niệm đến thương mại hóa.
• Cập nhật xu hướng ngành và phân tích đối thủ cạnh tranh để đảm bảo Công ty luôn đổi mới và cạnh tranh.
• Theo dõi và giám sát tiến trình phát triển của dự án và cung cấp sự hướng dẫn và hỗ trợ trong suốt dự án.
• Phát triển và duy trì mối quan hệ với các đối tác bên ngoài, bao gồm các nhà cung cấp và tổ chức nghiên cứu, để tận dụng chuyên môn và nguồn lực.
• Sử dụng ngân sách nghiên cứu và phát triển một cách khôn ngoan, đảm bảo phân bổ nguồn lực hiệu quả.
• Tiến hành các nghiên cứu khả thi và phân tích chi phí-lợi ích để đánh giá tính khả thi của các ý tưởng mới
• Phối hợp và tham gia vào các hoạt động thử nghiệm ý tưởng mới và đảm bảo các thực hành mới tuân thủ các tiêu chuẩn theo quy định.
• Chuẩn bị và trình bày các báo cáo và bài thuyết trình về kết quả nghiên cứu, tiến độ dự án và các khuyến nghị cho cấp trên hoặc Ban quản lý cấp cao.
• Tiến hành các nghiên cứu để xác định xu hướng thị trường và nhu cầu của khách hàng
• Tham gia nghiên cứu và phân tích để xác định các cơ hội phát triển dự án mới
• Cải thiện các sản phẩm hiện có thông qua nghiên cứu và thử nghiệm liên tục
• Hợp tác với các bộ phận khác để đảm bảo các ý tưởng nghiên cứu và phát triển đáp ứng các mục tiêu kinh doanh của Công ty.
• Luôn cập nhật các xu hướng và công nghệ trong ngành để thúc đẩy đổi mới

Những công việc và trách nhiệm khác

• Duy trì tương tác tích cực với khách và quan hệ làm việc tốt với đồng nghiệp và nhân viên trong Tập đoàn.
• Giao tiếp với các bộ phận tại Công ty và nhân sự tại các đơn vị với thái độ thân thiện
• Thực hiện các nhiệm vụ liên quan và các dự án đặc biệt theo sự phân công của Quản lý trực tiếp hoặc Ban Tổng Giám đốc.

Trách nhiệm tuân thủ các quy định

• Các Nội quy, quy định, chính sách và quy trình hoạt động tiêu chuẩn của Công ty
• Các quy trình PCCC, Sức khỏe & An toàn lao động và an ninh của Công ty
• Các tiêu chuẩn thương hiệu và dịch vụ của Công ty
• Các hệ thống vận hành của Công ty
• Sứ mệnh, tầm nhìn và các giá trị của Công ty
• Đảm bảo tính bảo mật và lư trữ an toàn tất cả các tài sản trí tuệ và cơ sở dữ liệu, cả bản cứng và điện tử
• Đảm bảo thông tin khách sạn, khách hàng và đồng nghiệp cũng như các giao dịch được giữ bảo mật trong hoặc sau khi làm việc với Công ty

Yêu cầu

• Đại học hoặc trên ĐH chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản lý Khách sạn hoặc các lĩnh vực liên quan: Nghiên cứu và Phát triển
• Tin học Văn phòng & công nghệ mới
• Thông tạo tiếng Anh, biết thêm một ngoại ngữ thứ hai sẽ là một lợi thế
• Có kiến thức về chuỗi khách sạn.
• Kiến thức về ngành du lịch, khách sạn.
• Kiến thức về đối tượng khách hàng, đối tác, doanh nghiệp trong ngành; các xu hướng kinh doanh của ngành ở VN và thế giới.
• Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm trong lĩnh vực tương đương
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, thuyết phục
• Tư duy sáng tạo, cởi mở
• Tổ chức, điều phối công việc đáp ứng thời hạn
• Kỹ năng đánh giá, phán đoán
• Làm việc trong môi trường có nhịp độ nhanh
• Hợp tác tốt với các bộ phận và cơ sở khác nhau
• Làm việc dưới áp lực và chủ động
• Năng động; Chuyên nghiệp
• Có thể đi công tác

Quyền lợi

• Mức lương cạnh tranh, mở rộng theo năng lực, kinh nghiệm
• Lương thử việc 100%
• Đóng bảo hiểm trên tổng lương
• Thưởng lễ tết; thưởng cuối năm và thưởng theo năng suất
• Môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội mở rộng, phát triển
• Chương trình Management Teambuilding hàng năm và các hoạt động gắn kết trong Tập đoàn
• Cơ hội làm việc ở Tập đoàn chuyên nghiệp với hơn 15 Khách sạn, Khu nghỉ dưỡng tiêu chuẩn 4-5 sao trên toàn quốc

Liên hệ

BelGroup Hospitality
Email: recruitment@belgroupvn.com
Điện thoại/Zalo: 0971 366 879